GLエステイト｜不動産のコンサルティング営業

募集要項

• 職種

  不動産部門 営業（正社員）

• 雇用形態

  正社員

• 業務内容

  グロースリンクグループにおける不動産部門の提案営業及び顧客対応（不動産売買の相談・物件探し・土地建物の活用）をお願いします。
  
  ＜具体的には＞
  ・契約から引渡しに関する 一連の業務
  ・不動産有効活用の提案、査定
  ・問い合せ対応、ご案内
  ・物件調査、リフォーム提案
  ・契約書等の作成、説明 など

• 給与

  月給30万円～55万円
  ※経験・能力など考慮の上、決定いたします
  ※残業代は別途支給
  ※試用期間6ヶ月（同条件）
  ※一部歩合あり
  
  【給与モデル】
  400万～700万

• 昇給・賞与

  給与改定　年1回（7月)
  ボーナス・賞与年2回／業績に応じ支給

• 応募資格・必要免許

  【必須】
  不動産売買仲介のご経験が3年以上ある方
  
  【歓迎】
  宅地建物取引士の資格をお持ちの方

• 勤務地

  愛知県名古屋市中村区平池町四丁目60番地の12　グローバルゲート19階
  ※転勤はありません。
  
  【アクセス】
  名古屋臨海高速鉄道 あおなみ線「ささしまライブ駅」より徒歩3分
  各線「名古屋駅」より徒歩10分
  
  ※車通勤不可

• 勤務時間

  【勤務時間選択制度】
  09:00〜18:00
  ①8:00〜17:00／②9:00〜18:00／③10:00〜19:00より日単位で選択可能
  
  【昼休み】 11:45〜12:45 (休憩 60分)

• 残業時間

  残業有 (月10〜25時間)
  ※原則21時以降は残業は禁止です。
  ※全社の平均残業は18時間程度
  ※フレックスタイム制度は無し

• 休日・休暇

  週休2日制（水・日）
  GW休暇
  夏季休暇
  年末年始休暇
  有給休暇（10日～）
  慶弔休暇
  産休・育休制度(現在のグループでの育休取得者8名)
  
  ※繁忙期は事務所カレンダーによる土曜・祝日の出勤あり
  ※年間休日120日

• 福利厚生

  社会保険完備
  通勤手当・交通費支給（規定有）
  健康診断
  感謝の朝礼
  経営計画発表会
  成績優秀者表彰(年2回)
  永年勤続表彰（5年・10年）
  家族通信（社内の様子を掲載したパンフレットをご家族に郵送しています）
  401K加入制度（希望者のみ）
  つみたてNISA加入制度（希望者のみ）
  ウォーターサーバーあり
  課内ランチ会・社内交流会あり
  各種打ち上げ・忘年会・家族BBQなどイベント有
  ※定年60歳(65歳までの再雇用制度あり)
  
  
  ＜ スキルアップ・キャリアアップを支援！ ＞
  ■特別休暇制度／自己啓発・自己成長を目的とした研修・受験による欠勤は有休扱い（規定）
  ■外部研修参加時の費用補助あり／往復交通費支給（規定）
  ■教育資金貸付制度（自己成長のための資格取得等の費用を無利子で貸付可）
  ■個人面談（マネージャー・教育担当者）
  
  ※グループ全体に在籍している資格者数
  税理士10名、公認会計士1名、中小企業診断士1名、社会保険労務士3名、行政書士2名
  司法書士1名、医業経営コンサルタント2名、上級相続士1名、歯科医院経営アドバイザー1名

• 在宅勤務制度

  あり(規定有)

• その他

  ◆受験生応援制度があります。徒歩圏内に資格の専門学校があり、受験生も多く在籍。会議室を夜間や休日に自習室として利用できる他、試験前のお休みの融通や大学院の通学も考慮いたします。
  
  ◆男女関係なく、能力次第で昇給昇格できる風土でありながらも、家庭環境等を考慮した働き方も実現できる環境です。実際に子育て中の女性で時短勤務をしながらも役職として活躍されている社員もおり、キャリアを諦めることなく⻑く働くことができます。
  
  ◆成⻑過程にある事務所のため、今後、事務所のコアとして力を発揮したい方にはやりがいある職場です。

• 代表メッセージ

  税理士法人ですが代表の僕は税理士資格以外にも
  中小企業診断士、ファイナンシャルプランナー、行政書士、医業経営コンサルタントの資格までもっています。
  本気で経営者の力になろうと思うほどに、新たに学び自然と増えてきたのです。
  
  資格の数と比例するように手がける事業の幅も広がってきました。
  税理士顧問、社労士顧問、財務支援、IPO支援、M&A支援、起業家支援、
  相続・事業継承・後継者支援、生損保、不動産、医院の開業支援…と多岐にわたる事業を展開しています。
  
  従業員数141名。税理士法人としてはかなり大きい部類です。
  身につけた知見に基づき自分の税理士法人を経営した結果、ここまで成長しました。
  クレドによるビジョンや行動指針、バリューの共有。経営者、顧客、
  社員が幸せを感じられる組織作りなど、実際に働いて体感してください。
  
  最後に代表の僕から目指すところをお話します。
  まずは東海No.1の税理士法人になることを目指します。
  法人全体としては年商100億円を！と数値的な目標を示しましたが
  ミッションとして掲げているのは、幸せと利益が両立する「いい会社」を増やすこと。
  僕らの売上が伸びるほど、世の中にいい会社が増えるという状況を創りたいのです。
  そのために東海エリア、岐阜、一宮、豊田、豊橋などさらに拠点を増やしていく予定です。

• 応募について

  ◆書類選考
  フォームにていただいた内容により選考を行います。
  記載いただいた内容により、追加の書類送付を依頼する場合がございます。
  ※郵送にてご送付いただきました履歴書等につきましては、書類の返送はいたしませんためご了承ください。
  ↓
  ◆面接（1～2回）
  当社の仕事内容や今後のビジョン、またどのように働かれたいかなどをざっくばらんにお話ししましょう。
  ※基本的に1回ですが、状況に応じ複数回ご来社いただく場合がございます。
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  ◆内定
  
  ※お送りいただく個人情報は、採用可否の判断および選考に関するご連絡以外の目的には使用しません。