GLエステイト / ハウスドゥ中川四女子店 不動産営業
大手不動産「ハウスドゥ」のフランチャイズ店として展開している当社にて、不動産売買仲介の営業業務をお願いします。
物件情報の提案から契約・決済、データ入力や契約関係書類の作成業務などを行っていただきます。
飛びこみ営業等はない完全反響営業です!
<具体的には>
ハウスドゥ店舗にて、個人のお客様に対し、提案営業及び顧客対応(不動産売買の相談・物件探し・土地建物の活用)をお願いします。
・契約から引渡しに関する 一連の業務
・不動産有効活用の提案、査定
・物件調査、リフォーム提案
・問い合せ対応、ご案内
・契約書等の作成、説明 等
税理士法人グループのハウスドゥFC加盟店です!
この度、事業拡大のため仲間を募集します!
ハウスドゥの店舗で、共に成長しながら不動産売買の専門家としての道を歩みませんか?
一緒に店舗を作り上げていく仲間を募集します!
募集要項
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職種
不動産個人営業・売買仲介
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雇用形態
正社員
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業務内容
大手不動産「ハウスドゥ」のフランチャイズ店として展開している当社にて、不動産売買仲介の営業業務をお願いします。
物件情報の提案から契約・決済、データ入力や契約関係書類の作成業務などを行っていただきます。
飛びこみ営業等はない完全反響営業です!
<具体的には>
ハウスドゥ店舗にて、個人のお客様に対し、提案営業及び顧客対応(不動産売買の相談・物件探し・土地建物の活用)をお願いします。
・契約から引渡しに関する 一連の業務
・不動産有効活用の提案、査定
・物件調査、リフォーム提案
・問い合せ対応、ご案内
・契約書等の作成、説明 等 -
給与
月給29万5000円~
※月給に固定残業30時間分(5万円~)を含む。
超過分は別途支給。
※車両手当3万円、ガソリン手当1万5000円を含む、別途宅建手当支給
■インセンティブあり(社内規定による)
【想定年収:543万円~】
■想定年収補足
インセンティブ含む
インセンティブ:直近の平均実績49万9,136円×4回
入社半年 歩合2%
半年以降 歩合10%~(勤続年数に応じて上がっていきます) -
昇給・賞与
給与改定 年1回(7月)
賞与年2回/業績に応じ支給 -
応募資格・必要免許
【必須】
不動産売買仲介経験2年以上
第一種運転免許所持の方
自動車の持ち込みが可能な方
【歓迎】
宅地建物取引士の資格をお持ちの方 -
勤務地
愛知県名古屋市中川区四女子町4丁目1番地 コーポ福島1階
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勤務時間
09:30〜18:30 (休憩 60分)
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残業時間
残業有 (月10〜25時間)
※原則21時以降は残業は禁止です。
※全社の平均残業は18時間程度
※フレックスタイム制度は無し -
休日・休暇
完全週休2日制(火・水)
GW休暇
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇(10日~)
慶弔休暇
産休・育休制度(現在のグループでの育休取得者8名)
※繁忙期は事務所カレンダーによる土曜・祝日の出勤あり
※年間休日120日 -
福利厚生
社会保険完備
通勤手当・交通費支給(規定有)
健康診断
感謝の朝礼
経営計画発表会
成績優秀者表彰(年2回)
永年勤続表彰(5年・10年)
家族通信(社内の様子を掲載したパンフレットをご家族に郵送しています)
401K加入制度(希望者のみ)
ウォーターサーバーあり
課内ランチ会・社内交流会あり
各種打ち上げ・忘年会・家族BBQなどイベント有
※定年60歳(65歳までの再雇用制度あり)
< スキルアップ・キャリアアップを支援! >
■特別休暇制度/自己啓発・自己成長を目的とした研修・受験による欠勤は有休扱い(規定)
■外部研修参加時の費用補助あり/往復交通費支給(規定)
■教育資金貸付制度(自己成長のための資格取得等の費用を無利子で貸付可)
■個人面談(マネージャー・教育担当者) -
その他
◆受験生応援制度があります。徒歩圏内に資格の専門学校があり、受験生も多く在籍。会議室を夜間や休日に自習室として利用できる他、試験前のお休みの融通や大学院の通学も考慮いたします。
◆男女関係なく、能力次第で昇給昇格できる風土でありながらも、家庭環境等を考慮した働き方も実現できる環境です。実際に子育て中の女性で時短勤務をしながらも役職として活躍されている社員もおり、キャリアを諦めることなく⻑く働くことができます。
◆成⻑過程にある事務所のため、今後、事務所のコアとして力を発揮したい方にはやりがいある職場です。 -
代表メッセージ
税理士法人ですが代表の僕は税理士資格以外にも
中小企業診断士、ファイナンシャルプランナー、行政書士、医業経営コンサルタントの資格までもっています。
本気で経営者の力になろうと思うほどに、新たに学び自然と増えてきたのです。
資格の数と比例するように手がける事業の幅も広がってきました。
税理士顧問、社労士顧問、財務支援、IPO支援、M&A支援、起業家支援、相続・事業継承・後継者支援、生損保、不動産、医院の開業支援…と多岐にわたる事業を展開しています。
従業員数242名。税理士法人としてはかなり大きい部類です。
身につけた知見に基づき自分の税理士法人を経営した結果、ここまで成長しました。
クレドによるビジョンや行動指針、バリューの共有。経営者、顧客、社員が幸せを感じられる組織作りなど、実際に働いて体感してください。
最後に代表の僕から目指すところをお話します。
まずは東海No.1の税理士法人になることを目指します。
法人全体としては年商100億円を!と数値的な目標を示しましたがミッションとして掲げているのは、幸せと利益が両立する「いい会社」を増やすこと。
僕らの売上が伸びるほど、世の中にいい会社が増えるという状況を創りたいのです。
そのために東海エリア、岐阜、一宮、豊田、豊橋などさらに拠点を増やしていく予定です。 -
応募について
◆書類選考
フォームにていただいた内容により選考を行います。
記載いただいた内容により、追加の書類送付を依頼する場合がございます。
※郵送にてご送付いただきました履歴書等につきましては、書類の返送はいたしませんためご了承ください。
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◆面接(1~2回)
当社の仕事内容や今後のビジョン、またどのように働かれたいかなどをざっくばらんにお話ししましょう。
※基本的に1回ですが、状況に応じ複数回ご来社いただく場合がございます。
↓
◆内定
※お送りいただく個人情報は、採用可否の判断および選考に関するご連絡以外の目的には使用しません。
仕事のポイント
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チームで仕事を進めています
チームでの目標設定を目指して、チームミーティングや個人面談も毎月実施し、チームで仕事を進めています。単独ではなくチームで働きたい方、チームワークを大切に出来る方大歓迎です。
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各種専門家チームを取りそろえ、総合的な課題解決を目指しています
起業家支援・医療介護支援・相続・事業承継支援・上場支援・M&A支援・社労士・行政書士・保険・資産運用・品質管理室などの専門チームを設け、各々の得意分野やキャリアプランを活かせる体制を構築しています
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IT化支援に力を入れています
社内社外のコミュニケーションに関しては、チャットワークやオンライン面談の活用を推進しています。
グロースリンクが選ばれる理由
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長期にわたってキャリアを築くことが可能です。
男女関係なく能力次第で昇給昇格できる風土でありながらも、家庭環境等を考慮した働き方を目指しています。実際に、子育て中の女性で時短勤務をしながらも役職として活躍されている社員もおり、キャリアを諦めることなく長く働くことができる環境を整えています。
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日本一クライアントの成長にコミットした事務所を目指す
「2030年に東京、大阪、名古屋を中心に全国10拠点を展開し日本一クライアントの成⻑にコミットした経営支援会計事務所になる」を目指して社員教育にも力をいれています。
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クレドによる理念経営
会社の存在意義であるミッション、めざす姿であるビジョン、行動指針や価値観であるバリューを全社員へ浸透させるために、クレドカードを作成し、朝礼での唱和、成功事例の発表、クレド研修、月報での目標設定と振り返り、評価制度での賞与への反映などを実施しています。



